정부가 운영하는 국민취업지원제도가 구직자들에게 든든한 희망 사다리 역할을 하고 있다. ‘한국형 실업부조’로 불리는 이 제도는 일할 의지는 있지만 취업이 쉽지 않은 이들을 대상으로 생계 지원과 맞춤형 취업 서비스를 동시에 제공한다.
■ 시작은 취업취약계층 위한 맞춤형 지원
국민취업지원제도의 핵심은 취업취약계층의 노동시장 진입을 돕는 것이다. 단순히 금전적 지원에 그치지 않고, 구직자 한 명마다 전담 상담사를 배정해 직업훈련·일경험·취업알선을 연계한다. 이를 통해 구직자는 안정적으로 취업을 준비할 수 있다.
■ 유형별 분, 월 50만 원씩 최대 6개월 지원
지원 유형은 크게 Ⅰ유형과 Ⅱ유형으로 나뉜다.
Ⅰ유형은 소득이 중위소득 60% 이하이면서 재산 요건을 충족하는 경우에 해당된다. 대상자로 선정되면 월 50만 원씩 최대 6개월간, 총 300만 원의 구직촉진수당을 받는다. 단, 매월 구직활동 보고서를 제출해야 지급된다.
Ⅱ유형은 소득 기준이 완화돼 더 많은 구직자가 참여할 수 있다. 현금성 지원보다는 직업훈련, 일경험, 취업 알선 등 서비스 중심 지원이 이뤄진다. 일부 참여자는 취업에 성공할 경우 취업성공수당을 받을 수도 있다.
■ 중장년층 위한 든든한 지원책
특히 최근 고용시장에서 재취업에 어려움을 겪는 중장년층에게도 국민취업지원제도는 중요한 버팀목이 되고 있다. 40·50대 구직자들은 경력단절, 조기 퇴직, 업종 구조조정 등으로 새 일자리를 찾는 데 난관이 많다.
정부는 이들을 위해 전문 직업훈련, 일경험 프로그램, 맞춤형 상담을 강화하고 있으며, 필요 시 구직촉진수당도 지급한다. 고용센터에서는 중장년 구직자를 대상으로 재취업 특화 상담·멘토링 프로그램을 운영해 ‘제2의 경력 설계’까지 지원하고 있다.
■ “다시 일할 수 있다는 자신감 찾았다”
지난해 제조업 구조조정으로 직장을 잃은 52세 김모 씨는 국민취업지원제도를 통해 새로운 기회를 찾았다. 그는 “처음에는 막막했지만 고용센터 상담사가 제 상황에 맞는 직업훈련 과정을 추천해줬다”며 “6개월간 구직촉진수당을 받으면서 생활을 이어가고, 동시에 IT 관련 재교육을 받을 수 있었다”고 말했다.
현재 김 씨는 한 중소기업의 사무직으로 재취업에 성공했다. 그는 “국민취업지원제도가 없었다면 생활비 때문에 훈련을 포기했을 것”이라며 “다시 일할 수 있다는 자신감을 되찾았다”고 소감을 밝혔다.
■ “취업 문턱 낮추는 디딤돌”
신청은 **워크넷(http://www.work.go.kr)**이나
가까운 고용센터를 방문해 가능하다. 심사를 거쳐 개인의 상황에 맞는 유형이 배정된다. 고용노동부 관계자는 “국민취업지원제도는 단순한 생계 보조가 아니라 구직자가 실질적으로 일자리를 찾을 수 있도록 돕는 디딤돌 역할을 한다”고 강조했다.
■ 실업의 불안에서 취업의 희망으로
국민취업지원제도는 청년, 경력단절 여성, 장기 실업자뿐 아니라 중장년층에게도 ‘희망의 안전망’으로 자리 잡고 있다. 구직자는 제도를 통해 경제적 부담을 덜고, 재취업에 전념할 수 있으며, 나아가 안정적인 노동시장 진입을 기대할 수 있다.
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